중소기업벤처부는 청년 재직자들을 대상으로 내일채움공제라는 제도를 운영하고 있습니다. 원래는 2021년 말로 종료되는 제도였는데요. 이번에 다시 1년을 연장해서 신규 2만명까지 추가로 지원한다고 합니다. 자세한 내용 아래에서 알아보도록 하겠습니다.
청년재직자 내일채움공제란?
![청년재직자 내일채움공제란? 청년재직자 내일채움공제란?](https://cookiepress.co.kr/wp-content/uploads/2021/12/스크린샷-2021-12-30-오후-5.34.29-1024x285.png)
중소벤처기업부는 2022년 1월 3일(월)부터 청년, 중소기업, 정부가 함께 적입하고 5년 만기 시 3천만원을 청년근로자에게 지급합니다. 청년재직자는 매월 12만원씩 5년을 적립하면 720만원이 되는데요. 중소기업이 매월 20만원씩 1200만원, 정부가 1080만원을 적립해서 3천만원을 지급하게 됩니다.
청년재직자 내일채움공제 지원대상
대상 : 중소, 중견기업 근로자 (만 15세 ~ 34세 이하)
지원이 안되는 기업
부동산업, 주점업, 기타 도박 및 베팅업, 무도장 운영업 / 휴업이나 페업, 세금(국세) 체납 기업
청년재직자 내일채움공제 지원내용
가입 기간 : 5년
매달 내는 금액
청년 – 5년간 720만원 이상 적립 (최소 월 12만원 * 60개월)
기업 – 5년간 1,200만원 이상 적립 (최소 월 20만원 * 60개월)
정부 – 3년간 최대 1,080만원(정액) 적립(3년간 7회 분할적립)
중소기업과 중견기업의 사업주가 60개월간 납입금을 내는 것에 동의를 해야합니다. 물론 인력개발비 세액공제(납입금액의 25%) 혜택이 주어지긴 하는데요. 5년 만기 공제금 수령 시 기업납입금의 소득세 50%를 감면해줍니다.
청년재직자 내일채움공제 신청절차
![청년재직자 내일채움공제 온라인 신청 청년재직자 내일채움공제 온라인 신청](https://cookiepress.co.kr/wp-content/uploads/2021/12/스크린샷-2021-12-30-오후-5.34.55-1024x300.png)
청년재직자 내일채움공제는 중소기업진흥공단 지역본부를 방문해서 공제계약 청약을 신청하면 됩니다. 신청은 2022년 1월 3일부터 할 수 있습니다.
![청년재직자 내일채움공제 온라인 신청 페이지 청년재직자 내일채움공제 온라인 신청 페이지](https://cookiepress.co.kr/wp-content/uploads/2021/12/스크린샷-2021-12-30-오후-5.32.07-1024x551.png)
신청하기 : http://www.sbcplan.or.kr
청년재직자 내일채움공제 비판
청년재직자 내일채움공제에 대한 비판도 있는데요. 한 직장에서 오래 근무할 수 있는 환경을 만들고 싶다는 제도의 취지와는 달리 고용주에 의해서 제도가 악용될 가능성도 있다는 의견도 있습니다. (이제 5년 묶여 있으니까 야근을 하라는 등의 부작용이 있을 수 있습니다)
실제로 내일채움공제에 가입했다가 1년 내에 중도해지한 비율이 21.9%라고 하는데요. 또한 회사부담분에 대해서 고용주가 거부하거나 연봉에 포함시키는 등 문제가 되는 경우도 있다고 합니다.
![청년재직자 1년 내 퇴직률 청년재직자 1년 내 퇴직률](https://cookiepress.co.kr/wp-content/uploads/2021/12/스크린샷-2021-12-30-오후-5.50.48.png)
중소기업에 취업한 청년들이 부당한 대우와 개인 사정으로 1년 이내에 퇴직하는 비율은 51.6%나 된다고 하는데요. 이런 퇴직율과 이직율을 줄이고 장기간 근무하는 환경을 만들기 위한 취지에 반하는 현상이라고 할 수 있습니다.
2천만원이 넘는 목돈을 마련하기 위해서 5년을 버텨야 하는 부분이 현실에서는 쉽지 않은 상황인데요. 제도적인 개선의 여지가 있어 보입니다.
아무쪼록 1년 연장된 청년재직자 내일채움공제에 필요한 청년들이 많이 이용해서 혜택을 받으면 좋겠습니다. 이 제도는 올 연말까지 2만명이 신규로 가입할 수 있다고 합니다.